【人事】障がい者雇用領域 プロジェクトマネージャー

募集要項
仕事内容
当社は、業界でも稀有なビジネスを展開してきました。市場からのニーズは高く、毎年高い売上高成長を継続するなど急成長を遂げています。
SHIFT全体の従業員数は急激に増加しつづけており、また、約200名の障がい者メンバーで構成されているビジネスサポート部においても、ますます組織を拡大し、障がい者メンバーが増えています。
本ポジションは、それぞれがもつ個性や能力を活かし、障がい者雇用の常識を変え、新たな価値観をつくっていくことをビジョンに掲げ、SHIFTおよびSHIFTグループの事業成長や社会に貢献していきます。
▼ビジネスサポート部についての詳細
・HP

・記事(メンバーの声)

・X(旧Twitter)

・note

業務内容
約40社あるSHIFTグループ各社の障がい者雇用推進業務を行って頂きます。
・グループ会社の経営層、現場責任者と連携しながら、中長期・短期の採用戦略の策定と実行
・採用戦略の設計、分析、レポート
・グループ会社各社の組織課題の特定と改善施策の実行
・その他PJT推進 など
※上記想定をしておりますが、ご経験や状況に合わせて業務のご相談をさせていただけます。
配属部署
人事本部 コーポレート人事統括部 ビジネスサポート部 ビジネスサポート3グループ
【人事】障がい者雇用領域 プロジェクトマネージャー
正社員
年収:4,000,000円~8,000,000円程度
月給:333,334円~
基本給:215,034円~
固定残業手当:108,400円~
確定拠出手当:55,000円
【時間外手当について】
固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給
<当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします>
期間の定めなし
新宿第1オフィス
151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
JR・小田急線・京王線 新宿 南口より8分
都営大江戸線 都庁前駅より7分
本社
106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー32階
本社:東京メトロ日比谷線「神谷町駅」徒歩7分
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅徒歩6分
有 3ヶ月
【必須】
・採用、組織開発、人事企画などHR領域の実務経験
・プロジェクト立ち上げ、推進経験
【尚可】
・障がい者雇用領域での実務経験
・HRコンサルのご経験
・グループ会社の採用戦略の策定、実行経験
9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)
※企画業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間
有(月平均7.2時間程度 ※2025年8月期実績)
年2回
敷地内全面禁煙
70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
書類選考
↓
1次選考(配属先部署責任者)
↓
適性検査
最終選考(配属先部門責任者)
↓
内定
※状況により面接回数などを変更する可能性がございます
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
・令和6年度 障害者雇用エクセレントカンパニー賞(東京都知事賞)
・令和6年度障害者雇用優良事業所等表彰受賞者(東京支部)独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構理事長努力賞 障害者雇用優良事業所
・令和4年度 東京都「心のバリアフリー」好事例企業
・日本HRチャレンジ大賞実行委員会主催 第12回 日本HRチャレンジ大賞 採用部門優秀賞
会社概要
株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
■主力事業
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業
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最終更新日: 2026/7/13