募集要項
ミッションとキャリア
お客様の業務／システムを構造的にとらえ、
事業成長に必要な変革の意思決定を担い、全体最適の構想を描くポジション です。
個別の改善にとどまらず、システム全体のあるべき姿を描き、
取捨選択を行いながら、ビジネスインパクトにつながる構想を形にしていきます。
また、 AIモダナイ解析ツール「SHIFT DQS for リバースエンジニアリング」により既存システムの構造を把握することで、現状を正確に捉えた、 実現性の高い構想 を描くことができます。
ーこのポジションの特徴ー
システム全体のあるべき姿を自ら定義できる
意思決定レイヤーに入り、ビジネスインパクトを生み出せる
AIを活用し、構想の精度を高められる
描いた構想を、実現まで見届けられる
業務内容
お客様へのヒアリング（業務／システム／経営観点）
AIを活用した既存システムの構造可視化
モダナイゼーション戦略の策定
- 新システム構造
- 投資対効果
- ロードマップ
- 廃止／統合方針サービス／機能単位での設計整理
案件立ち上げおよび推進
実装フェーズへの接続／関与
事業の位置づけ
AIモダナイゼーション統括部は、
株式会社SHIFTにおける 次の成長の中核を担う事業 です。
代表をはじめとした経営層も、
Native AI時代のビジネス として、
本領域を「会社の次の柱」と位置づけております。
投資／人材を強化中
基幹システムに関わる大規模案件が中心
長期的なお客様との関係を築く領域
｜なぜこのポジションが必要か
近年、開発現場では以下のような課題が顕在化しています。
要件定義／設計が属人化
大規模化する一方でプロセスは旧来のまま
PM／エンジニアが調整や管理に追われ、本来の価値創出に集中しづらい
私たちは、こうした課題に対しモダナイゼーションを
単なる刷新ではなく、構造の再設計と捉えています。
▼役員／組織長登壇！AIモダナイゼーション統括部とは
この事業の強み
多くの企業は、
「構想」または「開発」のどちらかに強みをもっています。
一方でSHIFTは、以下を 一気通貫で担います 。
構造可視化（リバースエンジニアリング）
戦略設計
開発実行
品質保証（AI生成コード含む）
私たちは、お客様ファーストで、
最後まで責任をもつパートナーであること を大事にしております。
また、これらを支える基盤として、独自のフレームワーク「DQS」を活用しています。
DQSは、開発フェーズだけでなく、
リバースエンジニアリングによる構造理解から、設計／実装／テストまでを一貫して支える仕組みです。
これにより
構想した内容を、設計／実装までそのままつなげることができる
分析結果を活かした、 根拠のある設計 ができる
AI活用を含めた開発プロセスを、再現性高く進めることができる
といった、構造理解から実行まで分断しない開発を実現しています。
▼開発者が解説する「DQS」
モダナイゼーションについて
私たちが向き合っているのは、
単なる保守や延命ではありません。
ブラックボックスの解体
不要な複雑性の排除
AI前提の再設計
これからのビジネスを支えるシステムを設計する仕事 です。
最後に
■配属部署
【技術_AIアーキ】ストラテジックアーキテクト（ITストラテジスト、エンタープライズアーキテクト）
正社員
想定年収：1,600万円～3,000万円程度
※経験、業績、貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
■月給：1,333,334円～2,500,000円
＜給与内訳＞
1.基本給（本給）1,025,134円～1,970,300円
2.固定残業手当 253,200円～474,700円
3.確定拠出手当 55,000円
※給与備考②もあわせてご確認をお願いいたします
期間の定めなし
【時間外手当について】
・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給
＜当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします＞
有 3ヶ月
【求めるスタンス／思考】
曖昧な要件を構造化し、設計〜実装まで前に進められる方
既存システム／コードを読み解き、構造として理解できる方
AIのアウトプットを適切に評価し、品質／保守性を担保できる方
※開発におけるAI活用経験の有無は問いません
【必須】
1億円以上規模の投資判断／ロードマップ策定
システム全体を俯瞰し、課題や改善テーマを定義した経験
構想／企画／ストラテジー策定など、上流工程の実務経験
複数ステークホルダーを巻き込み、意思決定に関与した経験
システムアーキテクチャ設計の経験（全体構造を踏まえた設計ができる方）
【歓迎】
以下のいずれかのご経験をおもちの方は、より早期にご活躍いただけます
大規模システム刷新／DXプロジェクトの構想フェーズ経験
投資対効果や優先順位を踏まえた意思決定経験
経営層や事業責任者との折衝／提案経験
SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
素直に物事を受け入れることができる方
能動的に業務に取り組むことができる方
9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間
有（月平均7.2時間程度 ※2025年8月期実績）
※対象者は単体正社員。管理監督者、裁量労働制の対象者は除く
年2回
屋内禁煙（喫煙専用室あり）
70歳（正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る）
書類選考
↓
1次選考（配属先グループ責任者）
↓
最終ワークショップ選考（配属先部署責任者）
↓
内定
↓
入社
※状況に応じて、選考回数が変更になる可能性があります。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※詳細は面接時にお伝えします。
※選考に必要な書類を提出していただく可能性があります。
■最先端技術への挑戦
最新テクノロジーの社会実装を加速させるため、外部機関とのパートナーシップやコンソーシアムへの参画を積極的に行っています。
AIによるシステム可視化サービスの共同開発
東京大学 松尾研究所との連携により、独自開発の「SHIFT DQS」とAIを組み合わせた、高精度なシステム可視化の実現に取り組んでいます。
AIソフトウェアエンジニア「Devin」の国内展開をリード
米Cognition AI社と戦略的パートナーシップを締結いたしました。次世代のソフトウェア開発手法である「AI駆動開発」の実績を積み重ね、高度な人材育成を推進しています。
各種コンソーシアムへの参画
経済産業省、NEDOが設立した生成AIプロジェクト「GENIAC」をはじめ、「AI駆動開発コンソーシアム」や「大阪府行政AIエージェントコンソーシアム」など、産学官連携を通じて国内の技術革新に貢献しています。
■技術シェアイベント
「オープンな発信」と「グループ内の知見共有」を軸に、最先端技術を学ぶ場を大切にしています。
AIオールスターズ（社内外向けイベント）
AI活用の最前線をシェアするイベントです。社外からAI活用のトップランナーや、各業界を牽引するゲストスピーカーをお呼びし「AIが創る未来」を議論します。他社との交流やディスカッションを通じ、業界の枠を超えて知見を深めるオープンな場となっています。
テクシェア（グループ社内イベント）
SHIFTグループのエンジニアがもつ先端技術やノウハウを発信、共有するイベントです。ここでの発信が、新たなプロダクト開発やソリューションの誕生につながっています。
会社概要
株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
■主力事業
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業
© 2026 株式会社SHIFT
最終更新日: 2026/8/13